Die Work GREATER Academy - für eine menschlichere Arbeitswelt.

Die Work GREATER Academy steht für eine Arbeitswelt, in der Leistung und Menschlichkeit kein Widerspruch sind. Wir gestalten Lernräume, in denen Führungskräfte, Teams und Organisationen ihre Potenziale entfalten – und dadurch Zusammenarbeit, Produktivität und Sinn vereinen.

Unsere drei Entwicklungsfelder - für eine bessere Zusammenarbeit

Für Führung, die inspiriert, stärkt und Orientierung gibt.

Führung beginnt bei uns selbst. In unseren Leadership-Programmen entwickeln Führungskräfte Klarheit, Haltung und emotionale Stärke – um Menschen zu inspirieren, Orientierung zu geben und Wandel aktiv zu gestalten. Denn echte Führung bedeutet, Wirkung mit Bewusstsein zu verbinden.

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Teams sind der Herzschlag jeder Organisation. Unsere Workshops fördern Vertrauen, psychologische Sicherheit und eine neue Qualität von Zusammenarbeit. So entsteht Verbindung, die über Meetings hinausgeht – und Teams zu echten Gemeinschaften macht.

Für Teams, die sich vertrauen, verstehen und gemeinsam wachsen.

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Für Organisationen, die Menschen gewinnen, halten und Potenzial entfalten.

Menschen bleiben dort, wo sie Sinn finden und wachsen können. Wir unterstützen Unternehmen dabei, ihre Arbeitgebermarke zu stärken, Talente zu gewinnen und langfristig zu halten – durch Kultur, Kommunikation und gelebte Werte.

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Wir glauben: Die Arbeitswelt von morgen entsteht nicht durch mehr Druck, sondern durch mehr Menschlichkeit. Wenn Menschen wachsen, wachsen auch Unternehmen.

Das sagen unsere Teilnehmenden

  • Ich habe in einem kurzen Zeitfenster sehr viel Input erhalten, welchen ich effektiv in meinen Arbeitsalltag umsetzen konnte. Das Beratungskonzept ist ebenso effizient und gut verständlich gestaltet. Absolut hilfreich und sehr empfehlenswert.

    Felix Schmidt (Manager)

  • Ich konnte aus den Inhalten, die mir vermittelt wurden, sehr viel für meinen Arbeitsalltag mitnehmen. Mit jeder Workshop-Session wurde meine Perspektive erweitert und mein Fachwissen vertieft.

    Eva Greger (Strategische Recruiterin)

  • Ich habe in einer sehr kurzen Zeit unheimlich viel gelernt. Die neuen Erkenntnisse konnten wir sofort in unserem Unternehmen umsetzen und damit unsere Wachstumsstrategie erfolgreich umsetzen.

    Henry Funke (Geschäftsführer)